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2022年巨野縣疾病預(yù)防控制中心 第三次引進(jìn)急需專業(yè)人才公告

來源:  作者:  時(shí)間:2022-09-10

  巨野縣疾病預(yù)防控制中心為縣衛(wèi)健局直屬公益一類事業(yè)單位,主要從事疾病預(yù)防控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理等工作。依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于印發(fā)菏澤市各級(jí)疾病預(yù)防控制中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案的通知》(菏衛(wèi)發(fā)〔2021〕11號(hào))、《巨野縣縣直事業(yè)單位高層次急需緊缺人才引進(jìn)辦法》,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定從社會(huì)公開引進(jìn)急需專業(yè)人才1名,具體事項(xiàng)公告如下:

  一、引進(jìn)范圍

  1.具有中華人民共和國國籍,政治堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行。

  2.引進(jìn)人員須取得博士學(xué)位、全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位、“雙一流”建設(shè)高校全日制本科學(xué)歷學(xué)位、省屬普通高等醫(yī)學(xué)院校或者省屬重點(diǎn)高校衛(wèi)生類專業(yè)的全日制本科學(xué)歷學(xué)位。

  2017年起由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃,考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生可以報(bào)名。

  3.留學(xué)人員須于2022年9月31日前取得全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

  4.身體健康,大學(xué)本科生不超過30周歲(1991年9月9日以后出生)、碩士研究生不超過35周歲(1986年9月9日以后出生)、博士研究生不超過40周歲(1981年9月9日以后出生)。

  出生日期以居民身份證為準(zhǔn)。

  5.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員,巨野縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政撥款(全額)在編在職人員、現(xiàn)役軍人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生(非2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生)不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

  二、專業(yè)要求及計(jì)劃

  共計(jì)劃引進(jìn)1人,各專業(yè)不限定招聘人數(shù)。

  本科專業(yè)為預(yù)防醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué);研究生專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科、藥學(xué)一級(jí)學(xué)科。

  畢業(yè)生本科階段必須是國家統(tǒng)招全日制四年制及以上,定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)由用人權(quán)限的部門或單位同意,并于現(xiàn)場資格審查時(shí)出具加蓋部門或單位公章的同意報(bào)考證明。

  自2017年起,由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃,考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生與全日制研究生,學(xué)歷學(xué)位證書具有同等效力。

  三、報(bào)名方式

  本次引進(jìn)急需專業(yè)人才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名。電子郵件報(bào)名自公告發(fā)布之日起至2022年9月30日16:00止。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將個(gè)人簡歷、證件掃描件、《2022年巨野縣疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需專業(yè)人才報(bào)名登記表》(附件,插入近期電子照片)的電子版發(fā)送至panjiqing178@163.com郵箱,每人限報(bào)一個(gè)崗位,不得兼報(bào)。

  四、報(bào)名資格審查

  資格審查貫穿于引進(jìn)人才工作的全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,并按照有關(guān)規(guī)定處理。

  現(xiàn)場資格審查(資格審查時(shí)間與實(shí)地引進(jìn)時(shí)間同步),按招聘崗位要求提供以下材料:

  1.《巨野縣疾病預(yù)防控制中心中心引進(jìn)急需專業(yè)人才報(bào)名登記表》。

  2.畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證的原件及復(fù)印件,中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。近期免冠電子證件照。

  3.已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆高校畢業(yè)生報(bào)名的,須提交與簽約單位的解除協(xié)議。在職人員應(yīng)聘的還須提交用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

  4.香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。

  5.留學(xué)回國人員應(yīng)聘報(bào)名的,還需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料;尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(認(rèn)證)的國(境)外高校畢業(yè)生,采取“承諾+容缺”方式,可先行承諾和參加考試,后補(bǔ)學(xué)歷學(xué)位證書(認(rèn)證)。對(duì)虛假承諾、認(rèn)證不符的,取消相應(yīng)資格,并按有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任;未按時(shí)取得的不予引進(jìn)。

  資格審查貫穿招聘工作全過程。對(duì)提供虛假信息和有關(guān)證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理,取消其報(bào)考資格。經(jīng)審查不具備引進(jìn)條件的,取消其考試資格。

  五、考試

  本次引進(jìn)不受開考比例限制,不設(shè)筆試環(huán)節(jié),采取面談、面試等方式確定人選。報(bào)名人數(shù)超過計(jì)劃數(shù)3倍以上的,可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選,也可直接面試。面試可根據(jù)崗位實(shí)際,采取靈活方式進(jìn)行。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為80分。

  六、考察體檢

  根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績和引進(jìn)計(jì)劃,由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢。考察工作由巨野縣疾病預(yù)防控制中心中心引進(jìn)急需專業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。考察側(cè)重思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及檔案審核等方面的情況,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。認(rèn)真執(zhí)行省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)[2017]2號(hào)),對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。

  參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),組織考察合格人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

  對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次等額遞補(bǔ),也可不再遞補(bǔ)。

  七、公示聘用

  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在巨野縣人民政府網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議的擬聘用人員,符合聘用條件的,由巨野縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員備案后,聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理檔案關(guān)系、戶籍遷移、畢業(yè)生派遣等相關(guān)手續(xù)。聘用人員享受事業(yè)單位工資福利、有關(guān)保險(xiǎn)待遇等。

  聘用人員按規(guī)定實(shí)行一年的試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。為保持事業(yè)單位隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定,受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為五年(含試用期),受聘人員未滿最低服務(wù)年限的,不得應(yīng)聘其他企事業(yè)單位、不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  八、疫情防控

  在人才引進(jìn)組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整;凡違反我省、市、縣常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

  九、其他

  1.此次人才引進(jìn)的所有通知和成績將在巨野縣人民政府網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息,應(yīng)聘期間應(yīng)保持所留聯(lián)系電話暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  2.此次人才引進(jìn)考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

  3.本公告由巨野縣疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需專業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0530-8158302

  0530-8158269

附件:2022年巨野縣疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需專業(yè)人才報(bào)名登記表.docx

  巨野縣疾病預(yù)防控制中心

  引進(jìn)急需專業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組

  2022年9月9日

  信息來源:巨野縣衛(wèi)生健康局

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